仕事での出来ない、
自信のなさにぶつかっているときって
辛いですよね・・・。
周りに相談出来る人がいない、
遠慮してしまって聞けない
部下がいる立場上、些細なことが聞けない
道筋が決まっていないので進められない
ひとつずつ分解していけば
やり方は分かっていくのですが、
あちゃこちゃ入ってくるとパニック！
転職したて、
異動したて、の私はここ2-3年で
様々な苦しい場面にたくさん遭遇してきました。
そんな中、もがきながらも分かってきたこと、
そして結果的に評価されて昇進したりもあり、
な現実がありました。
気づきは色々ありました。
まず、人間って「向こうから突然来る」
変化にはなかなか準備万端で「さぁ、！」
という気持ちになれないってことです(笑)
人生には変化がつきもの、とか
変化の時代、とかさんざん・・・・見聞きしている
わりには、いざ！自分に「変化さん」が
やってくると、わちゃーってなる。
変化が来たときって、
まず拒絶、拒否、なぜ？悲しみ・・
そしてちょっとずつ理解、体を慣らしていく・・
だんだんと仲良くしていく、折り合いをつける・・
ゆっくりと更に理解し、他との融合を試みる・・
なのかなと。
拒否！の段階がいっちばん辛いです。
どーんって不安が来て、今までの
デフォルトモードの自分では
どうしょうもなくなり、「あたらしい自分のOS」を
いれざるを得なくなる。
けれど、人の柔軟性って
素晴らしいもので・・・そして時間の経過と
共にだんだんと「受け入れるお皿」を
作っていこうかなと思えるようになるものです。
少なくとも、私の場合はほんとうに
ちょっとずつですが出来るようになりました。
そして気づいたんです。
ああ、これが変化に対応することかって！
いざ、自分で体験してみて
ようやくこの変化のプロセスがどんなもので
あるか、分かった気がしました。
また次の「変化さん」が来た時、
もっとスムーズに「お皿」を
用意できるようになったら、
また面白いなーって思っています。
（ちなみに私の場合は、昨年の異動で経験しました。
「お皿」がようやく出来た感じです）
